셩잇님의 잡동사니

소프트웨어 엔지니어로 2-3년 정도 경력이 쌓이면 이제 주니어 레벨에서 벗어날 준비가 필요하다. 회사에서도 한 단계 높은 미드레벨 개발자의 역량을 요구하기 때문이다. 평균적인 수치로 경력을 2-3년이라고 했지만 이는 사람마다 다를 수 있다. 빠르면 1년 이내 미드레벨에 도달할 수도 있고, 길면 4-5년 차 또는 그 이상이 될 수도 있다. 이번 글에서는 주니어 개발자가 미드레벨에 도달하기 위해, 어떤 역량이 필요한지 필자의 경험을 토대로 살펴보고자 한다. 더 읽어보기 : https://yozm.wishket.com/magazine/detail/1993/?utm_source=stibee&utm_medium=email&utm_campaign=newsletter_yozm&utm_content=contents 미..

거의 모든 개발자는 성장의 여정에서 필연적으로 많은 장애물을 넘게 됩니다. 기술과 사람의 문제로 넘어지기도 하지만 이 경우는 일반적인 장애물은 아닙니다. 가장 일반적인 유형이자 제가 유독 많이 느끼기도 했던 개발자의 성장을 방해하는 장애물과 장애물을 넘는 방법을 하나씩 정리해보려고 합니다. ⚠️ 완벽 추구 개발자로서 어떤 시도를 하려고 할 때 완벽하게 준비가 됐을 때 행동하려는 마음이 생기곤 합니다. “난 더 연습해야 해. 아직 시도할 준비가 되지 않았어.” “조금 더 배워야 해” “코드와 기능을 조금 더 개선 후에 출시해야 해” “조금 더 공부하고 더 나은 회사에 지원해야 해” 이렇게 완벽을 추구하려는 노력은 사실은 누구나 가진 실패에 대한 자연스러움 불안함, 두려움입니다. “완벽 추구”는 불안, 불편..

개발자의 성장에 있어서 ‘반복하는’ 것은 굉장히 중요합니다. 현재 서 있는 자리에 오기까지 반복해서 시도한 것들을 앞으로도 계속 반복하면 분명 가치가 있겠지만 다음 단계로 넘어가기는 쉽지 않습니다. 다음 단계로 넘어가려면 새로운 경로, 단계, 올바른 방향으로 움직일 수 있는 힘이 필요합니다. 이러한 열린 마음을 갖는 것은 성장에 큰 도움이 됩니다. 그러나 새로운 경로, 단계, 올바른 방향을 안 것만으로는 충분하지 않습니다. 새로운 것이 일상적인 개발 루틴의 일부가 되도록 ‘연습을 반복’하는 것이 가장 중요합니다. 저는 새로운 것이 나의 일상이 되어 한단계 더 성장한 모습 상상하기를 좋아합니다. 하지만 성장에 그다지 큰 도움이 되는 상상은 아닌 것 같습니다. 개발자로 치열하게 살면 살수록 “천 리 길도 한..

소프트웨어 엔지니어가 20년 경력동안 배운 20가지 머리말에 이런 경고가 있습니다. "대부분의 조언들은 컨텍스트와 함께 전달되지 않는다. 컨텍스트가 포함되지 않은 조언들은 무의미하거나 해롭기까지 하다. 나는 경력 초반부를 중소, 스타트업에서 보냈고 그 다음 대규모 컨설팅 회사에 가서 일했다. 그런 다음 2명으로 구성된 팀을 꾸려 25명까지 키워본 경력이 있다. 나는 항상 린(Lean)한 팀에서 일했으며, 특정 도구보다 작동하는 소프트웨어를 중요하게 여긴다." 위 컨텍스트를 참고한 후 아래 20가지 조언을 읽어보시면 좋을 것 같습니다. 1. 나는 여전히 모르는게 많다. 2. 소프트웨어는 올바르게 구축하는 것이 가장 어렵다. 3. 최고의 엔지니어는 디자이너처럼 생각한다. 4. 최고의 코드는 코드가 아니거나,..